问： [2013-7-4]

本人在一家个体工厂干活因老板让去到别人家做事！现在在别人家出了事！要求老板签工伤申请表，老板不肯签，没有劳动合同，也没有其他证明。恳求解决方法

网站管理员：2013-7-4

首先搜集相关证据，向当地劳动和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请认定事实劳动关系。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]12号）第二项规定：二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；（四）考勤记录； （五）其他劳动者的证言等。 其中，（一）、（三）、（四）项的有关凭证由用人单位负举证责任。
其次，一旦认定了事实劳动关系，可以申请认定工伤及提出相关赔偿要求。